Công đoàn ngành Xây dựng: Thực hiện tốt phương châm hướng về cơ sở

Thứ ba - 07/01/2014 04:44 1.392 0
Trong năm 2013, nhiều hoạt động của Công đoàn ngành Xây dựng tỉnh ta đã được triển khai với phương châm hướng về cơ sở theo tinh thần Nghị quyết Đại hội lần thứ V của Công đoàn ngành và Nghị quyết Đại hội XI Công đoàn tỉnh Quảng Trị. Từ những kết quả đạt được, đông đảo CNVC,LĐ trong ngành đã đánh giá cao cách đổi mới hoạt động của tổ chức Công đoàn.
Công trường sản xuất đá xây dựng của Công ty CP Thiên Tân
Công trường sản xuất đá xây dựng của Công ty CP Thiên Tân
Hoàn thiện việc xây dựng quy chế trả lương, thưởng cho người lao động
          Trong năm qua, các cấp công đoàn ngành Xây dựng đã bám sát Nghị quyết Đại hội Đảng các cấp và Nghị quyết Đại hội lần thứ V của Công đoàn ngành, Nghị quyết Đại hội XI Công đoàn tỉnh Quảng Trị và kế hoạch SXKD của ngành để cụ thể hoá các mục tiêu nhiệm vụ trong từng thời điểm để triển khai các hoạt động. Có thể dễ dàng nhận thấy từ cơ sở đến ngành, giữa công đoàn với chuyên môn đã luôn kề vai sát cánh trong nhiều hoạt động, từ việc tham gia hoạch định kế hoạch sản xuất kinh doanh, phát động các phong trào thi đua, đến xây dựng các quy chế, thực hiện chính sách liên quan đến người lao động, động viên người lao động cống hiến sức lực và trí tuệ cho hoạt động SXKD của đơn vị…
          Một trong những điểm nổi bật đó là công đoàn các đơn vị đã phối hợp tốt với chuyên môn xây dựng quy chế trả lương, thưởng cho NLĐ. Quy chế này không những đảm bảo sự công bằng mà còn có tác dụng khích lệ mỗi CNLĐ, dù ở vị trí công tác nào cũng đều có thể đóng góp được sức lực, trí tuệ nhiều hơn cho đơn vị. Tiêu biểu nhất trong ngành phải kể đến các đơn vị như Công ty CP Thiên Tân, Công ty CP Gạch ngói Quảng Trị, Công ty CP Minh Hưng, Công ty TNHH MTV Cấp nước và Xây dựng Quảng Trị…
          Mức lương và thu nhập của NLĐ trong toàn ngành nói chung khá ổn định, có đơn vị tăng đáng kể. Trong năm 2013, mức thu nhập bình quân của người lao động toàn ngành đạt 4 triệu đồng/người/tháng. Tuy nhiên vẫn còn một số đơn vị gặp nhiều khó khăn trong SXKD nên thu nhập của NLĐ còn thấp. Do đó, trong năm qua, các cấp công đoàn trong ngành đã rất chú trọng triển khai các hoạt động giúp đỡ, hỗ trợ cho những CNLĐ gặp hoàn cảnh khó khăn, nhất là trong các dịp lễ, Tết…với tổng số tiền gần 100 triệu đồng. Ngoài ra, công đoàn ở một số đơn vị trong ngành còn chủ động phối hợp với chuyên môn tạo điều kiện công ăn việc làm cho vợ hoặc chồng, con của những CNLĐ không may bị mất do tai nạn lao động hoặc bệnh tật trong quá trình công tác tại đơn vị. Tuy vẫn còn nhiều vất vả, nhưng nhờ sự giúp đỡ chí tình của tổ chức công đoàn nên cuộc sống gia đình những NLĐ này đã từng bước ổn định.
          Những hoạt động hướng về cơ sở của Công đoàn ngành Xây dựng trong năm qua không chỉ thể hiện ở việc quan tâm, giúp đỡ những hoàn cảnh khó khăn hoạn nạn mà còn thể hiện rõ nét trong vấn đề đại diện, bảo vệ quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của NLĐ bằng những việc làm có chiều sâu, mang ý nghĩa lâu dài, cơ bản như giúp NLĐ ký kết HĐLĐ, đại diện thương lượng và ký kết thoả ước lao động tập thể; kiểm tra, giám sát việc thực hiện các chính sách liên quan đến người lao động, nhất là chế độ BHXH, BHYT, BHTN, và các quy định về an toàn, vệ sinh lao động…Ngoài ra, công đoàn ngành còn tổ chức được nhiều lớp tập huấn với những nội dung cụ thể, thiết thực nhằm giúp cho cơ sở thực hiện tốt các chương trình, kế hoạch đề ra, như tổ chức 02 lớp tập huấn cho 170 cán bộ, CNVCLĐ nắm vững về Bộ Luật Lao động, Luật Công đoàn (sửa đổi) năm 2012; và nhiều lớp về Luật Bảo vệ môi trường, An toàn, vệ sinh lao động, phòng chống cháy nổ, An toàn Giao thông, Dân số-Kế hoạch hóa gia đình…

*Đổi mới thi đua
           

                                          Không khí sôi nổi tại ''Hội thi Phụ nữ khỏe lần thứ nhất''
                                            do Công đoàn ngành Xây dựng tổ chức năm 2013


          Phong trào thi đua yêu nước, trọng tâm là phong trào thi đua “Lao động giỏi, lao động sáng tạo” là một trong những nhiệm vụ trọng tâm trong chương trình hoạt động năm 2013 của Công đoàn ngành Xây dựng Quảng Trị, vì thi đua vừa mang lại hiệu quả kinh tế, thúc đẩy sản xuất, vừa góp phần xây dựng đội ngũ CNLĐ đảm bảo về cả số lượng và chất lượng.
          Với tinh thần đó, ngay từ những ngày đầu năm, Công đoàn ngành Xây dựng Quảng Trị đã tích cực triển khai thực hiện chương trình hành động năm 2013 và Nghị quyết của Công đoàn các cấp. Công đoàn ngành đã tổ chức Hội nghị tổng kết hoạt động Công đoàn năm 2012, triển khai kế hoạch và phát động, ký kết giao ước thi đua năm 2013 với 19/19 CĐCS tham gia hưởng ứng đăng ký thi đua. Tại Hội nghị triển khai kế hoạch hoạt động năm 2013 của toàn ngành, Ban Chấp hành công đoàn ngành đã phối hợp với lãnh đạo Sở tổ chức tuyên truyền, phát động phong trào thi đua yêu nước, động viên khích lệ các tổ chức, cá nhân trong toàn ngành hăng hái thi đua lao động sản xuất, lập nhiều thành tích xuất sắc, phấn đấu hoàn thành kế hoạch năm 2013. Với chủ đề: “Đoàn kết, năng động sáng tạo trong lao động sản xuất và công tác với năng suất, chất lượng, hiệu quả cao; đảm bảo An toàn, vệ sinh lao động”, phong trào thi đua yêu nước năm 2013 của ngành Xây dựng đã đạt được những kết quả đáng khích lệ. Từ đầu năm đến nay, Công đoàn ngành đã phối hợp với lãnh đạo Sở và lãnh đạo các đơn vị tổ chức phát động 3 đợt thi đua để thực hiện các công trình, mục tiêu trọng điểm. Từ phong trào thi đua, đã làm xuất hiện nhiều tập thể và cá nhân điển hình tiên tiến, tiêu biểu như tập thể người lao động Công ty TNHH MTV Cấp nước và Xây dựn Quảng Trị, Công ty CP Gạch ngói Quảng Trị, Công ty CP Thiên Tân; Đặc biệt, có những công nhân tiêu biểu xuất sắc, được các cấp công đoàn và chính quyền tôn vinh, được Tổng LĐLĐ Việt Nam tặng giải thưởng Nguyễn Đức Cảnh như anh Dương Phước Bình, một công nhân còn khá trẻ của Công ty CP Gạch ngói Quảng Trị... Cũng từ phong trào thi đua, toàn ngành đã có 28 đề tài, giải pháp sáng kiến, sáng tạo được Hội đồng khoa học các cấp công nhận, được ứng dụng vào sản xuất, làm lợi hàng tỷ đồng. Điều quan trọng là phong trào thi đua đã tạo ra một sức sống sôi nổi, mạnh mẽ cho nhiều đơn vị, doanh nghiệp, giúp doanh nghiệp vượt qua khó khăn, giữ vững thương hiệu, được thị trường tín nhiệm. Để động viên phong trào thi đua, các cấp công đoàn trong toàn ngành đã khen thưởng cho các cá nhân và tập thể có thành tích cao với tổng số tiền hàng chục triệu đồng, đồng thời tài trợ kinh phí tổ chức nhiều hoạt động tham quan, nghỉ dưỡng hoặc nâng cao đời sống văn hoá tinh thần cho NLĐ…
          Tuy vẫn còn một số khó khăn trong hoạt động, nhưng những nỗ lực hướng về cơ sở của các cấp công đoàn ngành Xây dựng đã được thực hiện tốt ở những nội dung trọng tâm, cơ bản, xứng đáng được LĐLĐ tỉnh xét đề nghị Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam tặng cờ thi đua toàn diện cho phong trào hoạt động công đoàn năm 2013. Đây là tiền đề quan trọng để các cấp công đoàn ngành tiêp tục phấn đấu để hoàn thành xuất sắc nhiệm vụ đề ra trong thời gian tới./.
                                                                                    Nguyên Phong

Tổng số điểm của bài viết là: 0 trong 0 đánh giá

Click để đánh giá bài viết

  Ý kiến bạn đọc

Thống kê truy cập
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây