Ảnh minh họa

Chính sách mới đối với lao động nữ

  •   16/11/2015 02:17:00 AM
  •   Đã xem: 802
  •   Phản hồi: 0
Chính phủ vừa ban hành Nghị định 85/2015/NĐ-CP quy định chi tiết Bộ luật Lao động về chính sách đối với lao động nữ.
Hội nghị sơ kết quy chế phối hợp giữa LĐLĐ tỉnh và UBND tỉnh năm 2014

UBND tỉnh cụ thể hóa Nghị quyết số 97/NQ-CP của Chính phủ

  •   26/03/2015 11:48:00 PM
  •   Đã xem: 1107
  •   Phản hồi: 0
Thực hiện Nghị quyết số 97/NQ-CP ban hành Chương trình hành động triển khai kết luận số 96-KL/TW về việc tiếp tục đẩy mạnh thực hiện Chỉ thị số 22-CT/TW của Ban Bí thư khóa X về tăng cường công tác lãnh đạo, chỉ đạo việc xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định và tiến bộ trong doanh nghiệp, ngày 17/3/2015 Ủy Ban nhân dân tỉnh Quảng Trị đã ban hành Kế hoạch số 815/KH-UBND để triển khai thực hiện.

Năm 2015 đối tượng tham gia bảo hiểm thất nghiệp được mở rộng

  •   22/12/2014 07:50:00 PM
  •   Đã xem: 1055
  •   Phản hồi: 0
Phản đối Trung Quốc hạ đặt trái phép giàn khoan Hải Dương 981 trong vùng biển Việt Nam

Phản đối Trung Quốc hạ đặt trái phép giàn khoan Hải Dương 981 trong vùng biển Việt Nam

  •   07/06/2014 08:37:00 AM
  •   Đã xem: 1044
  •   Phản hồi: 0
Ngày 7/6 tại Hội nghị Ban Chấp hành Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam lần thứ 4 (khóa XI), Tổng LĐLĐ Việt Nam ra tuyên bố phản đối Trung Quốc đặt trái phép giàn khoan Hải Dương 981 trong vùng biển của Việt Nam. Ban biên tập Website LĐLĐ tỉnh đăng toàn văn:
Một buổi lấy ý kiến công nhân của Công đoàn ngành Công thương Quảng Trị

Làm tốt chức năng đại diện của công đoàn trong tổ chức đối thoại tại nơi làm việc

  •   19/03/2014 04:27:00 AM
  •   Đã xem: 3662
  •   Phản hồi: 0
Đối thoại tại nơi làm việc là hình thức sinh hoạt nhằm trao đổi trực tiếp giữa người sử dụng lao động và người lao động hoặc giữa đại diện tập thể lao động với người sử dụng lao động. Đây là một quá trình giao tiếp tích cực, cởi mở, nhằm chia sẻ thông tin, tăng cường sự hiểu biết, đồng thuận, hợp tác cao trong quan hệ lao động để xây dựng quan hệ lao động hài hoà, ổn định, tiến bộ. Đối thoại tại nơi làm viêc tốt thể hiện tất cả các bên cùng tôn trọng luật pháp; nó đòi hỏi sự năng động của các bên tham gia, nhằm giải quyết kịp thời những vấn đề phát sinh trong quan hệ lao động. Bộ Luật Lao động năm 2012, có hiệu lực thi hành ngày 01/5/2013 đã điều chỉnh và qui định cụ thể về tổ chức đối thoại tại nơi làm việc (tại Điều 63 và Điều 65). Theo qui định của Luật, đối thoại tại nơi làm việc được tiến hành định kỳ 03 tháng một lần hoặc theo yêu cầu của mỗi bên. Người sử dụng lao động có nghĩa vụ bố trí địa điểm và các điều kiện vật chất khác đảm bảo cho việc đối thoại tại nơi làm việc.

Nỗ lực của công đoàn trong công tác đảm bảo an toàn, vệ sinh lao động

  •   14/03/2014 04:45:00 AM
  •   Đã xem: 1914
  •   Phản hồi: 0

V/v đính chính văn bản

  •   15/10/2013 03:26:23 AM
  •   Đã xem: 1344
  •   Phản hồi: 0
Công văn số 1605/TTg-KGVX ngày 09 tháng 10 năm 2013 của Thủ tướng Chính phủ v/v đính chính một số sai sót trong Nghị định số 95/2013/NĐ-CP ngày 22 tháng 8 năm 2013 của Chính phủ quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng

Nghị định quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động

  •   05/09/2013 10:28:33 PM
  •   Đã xem: 1971
  •   Phản hồi: 0
Nghị định số 95/2013/NĐ-CP ngày 22 tháng 8 năm 2013 của Chính phủ về việc quy định xử phạt vi phạm hành chính trong lĩnh vực lao động, bảo hiểm xã hội và đưa người lao động Việt Nam đi làm việc ở nước ngoài theo hợp đồng
Phong trào phát huy sáng kiến, cải tiến kỹ thuật góp phần nâng cao hiệu quả SXKD tại Công ty CP Thiên Tân - Ảnh: NHƠN BỐN

Đẩy mạnh các phong trào thi đua yêu nước trong CNVC, LĐ

  •   08/07/2013 10:51:41 PM
  •   Đã xem: 2640
  •   Phản hồi: 0
Có thể khẳng định rằng, trong nhiệm kỳ qua, phong trào thi đua “Lao động giỏi-Lao động sáng tạo” trong CNVC, LĐ là phong trào thi đua nổi bật nhất do các cấp công đoàn tổ chức, phát động được đông đảo đoàn viên, người lao động tích cực hưởng ứng, góp phần quan trọng vào việc hoàn thành nhiệm vụ chính trị của từng ngành, địa phương, đơn vị, thực hiện thắng lợi các chỉ tiêu kinh tế-xã hội hàng năm của tỉnh Quảng Trị.
Thống kê truy cập
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây