Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Trị

https://congdoan.quangtri.gov.vn

Lễ ký kết TƯLĐTT nhóm doanh nghiệp sản xuất, kinh doanh vật liệu xây dựng tỉnh Quảng Trị

Sau nhiều nỗ lực, Lễ ký kết thỏa ước lao động tập thể nhóm doanh nghiệp sản xuất, kinh doanh vật liệu xây dựng tỉnh Quảng Trị đã diễn ra.
hhh
Toàn cảnh Lễ ký kết 

Ngày 30/5, Liên đoàn Lao động tỉnh phối hợp với Hiệp hội doanh nghiệp tỉnh tổ chức Lễ ký kết Thoả ước lao động tập thể nhóm doanh nghiệp sản xuất, kinh doanh vật liệu xây dựng trên địa bàn tỉnh Quảng Trị. Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Thị Hoài Lê và Chủ tịch Hiệp hội Doanh nghiệp tỉnh Võ Thái Hiệp chủ trì  buổi lễ.

Tại buổi lễ, đại diện tập thể người sử dụng lao động, ông Võ Thái Hiệp – Chủ tịch Hiệp hội doanh nghiệp tỉnh và đại diện tập thể người lao động, bà Nguyễn Thị Hoài Lê – Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động tỉnh đã ký kết bản Thỏa ước lao động tập thể nhóm doanh nghiệp sản xuất, kinh doanh vật liệu xây dựng trên địa bàn tỉnh Quảng Trị.
ky ket tu nhom xay dung 1
Đại diện lãnh đạo LĐLĐ tỉnh - Hiệp hội Doanh nghiệp tỉnh ký kết TƯLĐTT nhóm doanh nghiệp sản xuất, kinh doanh
vật liệu xây dựng tỉnh Quảng Trị

Nhóm 12 doanh nghiệp sản xuất, kinh doanh vật liệu xây dựng tỉnh tham gia ký kết TƯLĐTT nhóm, gồm: Công ty Cổ phần Minh Hưng, Công ty Cổ phần Tân Hưng, Công ty Cổ phần Thiên Tân, Công ty CP Đầu tư và Phát triển Cơ sở hạ tầng Quảng Trị, Công ty TNHH MTV Giang Loan, Công ty TNHH Phước Dũng, Công ty TNHH MTV Hoài Bảo Trân, Công ty TNHH MTV Thúy Nhân, Công ty TNHH Thành Hưng, Công ty TNHH Yên Loan, Công ty Cổ phần Trường Danh, Công ty TNHH Thương mại và Dịch vụ Đường 9.
hh
Các đại biểu tham gia Lễ ký kết
Bản TƯLĐTT này gồm 13 điều, trong đó, ngoài việc thực hiện đúng, đầy đủ các quy định của pháp luật về tiền lương, BHXH, BHYT, BHTN, ATVSLĐ... cho người lao động (NLĐ), các doanh nghiệp còn cam kết thực hiện nhiều điều khoản có lợi cho người lao động (NLĐ) hơn so với quy định của pháp luật. Cụ thể như: Thực hiện chính sách ăn ca cho (NLĐ) tại doanh nghiệp với giá trị của mỗi suất ăn tối thiểu là 20.000đồng/ngày (tính trên số ngày công/tháng, không tính các phụ phí), trường hợp không tổ chức ăn ca tại doanh nghiệp thì NSDLĐ hỗ trợ bằng tiền, mức hỗ trợ tối thiểu mỗi suất ăn là 20.000 đồng/ngày (tính trên số ngày công/tháng); hàng năm, căn cứ kết quả sản xuất kinh doanh, NSDLĐ sẽ thưởng lương tháng 13 cho NLĐ đã làm việc đủ 12 tháng với mức thưởng tối thiểu là 1 tháng tiền lương (bình quân của tiền lương thực tế trả trong năm), NLĐ làm việc chưa đủ 12 tháng sẽ tính tỷ lệ tương ứng theo số tháng thực tế làm việc; NSDLĐ mua bảo hiểm thân thể 24/24h cho những NLĐ làm công việc có nguy cơ cao xảy ra tai nạn lao động (vận hành các loại máy móc, bốc xếp và vận chuyển vật liệu xây dựng...)…

Không chỉ vậy, người lao động trong nhóm 12 doanh nghiệp này còn được hưởng các chế độ phúc lợi như: Được tặng quà nhân các ngày Lễ, Tết (tối thiếu 100.000 đồng/ngày); được trợ cấp thêm ít nhất 1.000.000 đồng khi gặp tai nạn nghề nghiệp, ốm đau nặng; lao động nữ được tặng quà bằng tiền mặt hoặc tổ chức liên hoan nhân ngày 08/3, 20/10 (trị giá tối thiểu 200.000 đồng/người/ngày); con của NLĐ cũng được tặng quà nhân dịp Tết Trung thu...

Chia sẻ về cách thức tuyên truyền, vận động NSDLĐ tham gia TƯLĐTT nhóm, ông Võ Thái Hiệp - Chủ tịch Hiệp hội doanh nghiệp tỉnh cho biết: "Trước hết, chúng tôi tuyên truyền về ý nghĩa, vai trò của TƯLĐTT nhóm trong việc xây dựng mối quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong doanh nghiệp cho NSDLĐ, nhấn mạnh việc khi NLĐ cùng nhóm nghề được hưởng chế độ chính sách như nhau thì sẽ hạn chế được tình trạng biến động, cạnh tranh lao động trong ngành, giúp NLĐ yên tâm gắn bó với DN.”

Phó Chủ tịch LĐLĐ tỉnh Nguyễn Thị Hoài Lê cho hay: “Để đi đến thống nhất ký kết TƯLĐTT nhóm DN sản xuất, kinh doanh vật liệu xây dựng trên địa bàn tỉnh, chúng tôi đã thực hiện đúng, đầy đủ các bước theo quy trình luật định. Trong đó, nội dung thỏa ước được xây dựng trên cơ sở khảo sát tình hình thực hiện các chế độ chính sách, phúc lợi cho NLĐ trên thực tế của đa số doanh nghiệp trong ngành sản xuất, kinh doanh vật liệu xây dựng, nhờ vậy, quá trình đàm phán, thỏa thuận đã thuyết phục được nhiều doanh nghiệp trong ngành cùng tham gia.”

“Quá trình thương lượng cũng đã phát huy tiếng nói của các chủ doanh nghiệp ủng hộ nội dung TƯLĐTT nhóm để cùng phân tích, thuyết phục các doanh nghiệp khác. Nhằm đảm bảo tính thực thi của TƯLĐTT nhóm này, thời gian tới, LĐLĐ tỉnh sẽ chỉ đạo LĐLĐ cấp huyện, ngành, CĐCS giám sát chặt chẽ việc tổ chức thực hiện của các doanh nghiệp” bà Nguyễn Thị Hoài Lê nói./.

Tác giả: Ly Na

Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây