Liên đoàn Lao động tỉnh Quảng Trị

Thời gian qua, tình hình hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp (DN) trên địa bàn tỉnh gặp không ít khó khăn, thách thức bởi nhiều nguyên nhân. Đa số các DN nợ đọng kinh phí BHXH đều do kinh doanh bị thua lỗ, bị khách hàng nợ, chiếm dụng vốn, không còn hạn mức vay ngân hàng... dẫn đến tình trạng nợ BHXH, BHYT, BHTN kéo dài, làm ảnh hưởng không nhỏ đến quyền và lợi ích hợp pháp, chính đáng của người lao động (NLĐ), xâm phạm nghiêm trọng các chính sách, chế độ của NLĐ. Theo số liệu thống kê của BHXH tỉnh, tình hình nợ BHXH, BHYT và BHTN hàng năm lên tới 20 tỉ đồng. Cuối năm 2016, BHXH tỉnh đã gửi danh sách 14 DN nợ chế độ BHXH của NLĐ kéo dài, với số tiền gần 1,145 tỷ đồng để LĐLĐ tỉnh khởi kiện ra tòa.

Theo số liệu thống kê, hiện nay trên địa bàn tỉnh Quảng Trị có hơn 1.850 doanh nghiệp (DN), thu hút 33.700 công nhân lao động (CNLĐ) làm việc. Hầu hết các doanh nghiệp có quy mô nhỏ (DN nhỏ chiếm 85% tổng số DN). Đa số CNLĐ làm việc trực tiếp ở các DN là lao động xuất thân từ nông thôn, chưa qua đào tạo; trình độ nghề nghiệp và ý thức kỷ luật lao động còn hạn chế. Nhiều chủ doanh nghiệp, người sử dụng lao động (NSDLĐ) chưa quan tâm tạo điều kiện để công đoàn hoạt động. Tình trạng vi phạm pháp luật về ATVSLĐ, nguy cơ tiềm ẩn về tai nạn lao động (TNLĐ), bệnh nghề nghiệp (BNN) vẫn đang là mối lo của NLĐ và toàn xã hội. Thực trạng trên đang đặt ra những khó khăn, thách thức cho tổ chức công đoàn trong việc triển khai công tác an toàn vệ sinh lao động (ATVSLĐ) trên địa bàn tỉnh.

Nữ CNVC,LĐ ngành Xây dựng tỉnh ta chỉ có hơn 550 người, chiếm tỷ lệ gần 27% tổng số lao động trong toàn ngành, tập trung chủ yếu ở các đơn vị sản xuất nước sạch và vật liệu xây dựng. Với đặc thù của ngành, nhìn chung đa số chị em đều phải làm việc trong điều kiện tương đối vất vả, nặng nhọc, nhưng thu nhập lại còn rất khiêm tốn. Đã thế, từ năm 2010 đến nay, do thực hiện chủ trương cổ phần hóa doanh nghiệp, sắp xếp lại lao động nên lực lượng lao động nữ cũng phải chịu nhiều áp lực trước nguy cơ mất việc làm; một số đơn vị gặp khó khăn phải thu hẹp sản xuất kinh doanh, thậm chí có nguy cơ bị phá sản, nên việc làm và đời sống của người lao động nói chung, lao động nữ nói riêng càng thêm khó khăn…