Tài liệu góp ý dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi)

Thứ hai - 13/05/2019 02:53 3.283 0
Thực hiện Công văn số 618/TLĐ ngày 02/5/2019 của Tổng LĐLĐ Việt Nam về việc lấy ý kiến góp ý vào dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi); Ban Thường vụ LĐLĐ tỉnh dự kiến sẽ tổ chức Hội nghị lấy ý kiến góp ý dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi) vào ngày 16/5/2019.  Tài liệu để các đơn vị nghiên cứu tham gia góp ý bao gồm:                                                                                         
Tài liệu góp ý dự thảo Bộ luật Lao động (sửa đổi)
1.Bộ luật Lao động (sửa đổi) 
2.Tờ trình Dự án Bộ luật Lao động sửa đổi 
3. Nhóm các nội dung tập trung tham gia góp ý, bao gồm: (Thực hiện theo Công văn 264/LĐLĐ-CSPL ngày 08/5/2019 về lấy ý kiến góp ý dự thảo Bộ luật Lao động sửa đổi)
- Hợp đồng lao động và mở rộng quyền đơn phương chấm dứt hợp đồng lao động của người lao động;
- Mở rộng khung thỏa thuận về thời giờ làm thêm tối đa;
- Về tiền lương;
- Về điều chỉnh tuổi nghỉ hưu;
- Thương lượng tập thể;
- Giải quyết tranh chấp lao động và đình công;
- Tổ chức đại diện người lao động tại cơ sở;
- Những quy định riêng đối với lao động nữ và thúc đẩy bình đẳng giới;
- Về thời gian nghỉ Tết âm lịch và bổ sung 01 ngày nghỉ lễ (ngày thương binh Liệt sỹ 27/7);
- Các vấn đề khác.
LĐLĐ tỉnh đề nghị các cấp công đoàn tổ chức triển khai lấy ý kiến rộng rãi trong đoàn viên, người lao động và tổng hợp ý kiến bằng văn bản, tham gia phát biểu tại Hội nghị góp ý dự thảo Bộ luật Lao động sửa đổi sắp tới./.

Tác giả bài viết: VP

Tổng số điểm của bài viết là: 1 trong 1 đánh giá

Xếp hạng: 1 - 1 phiếu bầu
Click để đánh giá bài viết

  Ý kiến bạn đọc

Danh mục tin tức
TRANG THÔNG TIN ĐIỆN TỬ TỈNH
Gửi nhận văn bản
Thư viện pháp luật
Cong thong tin Cong doan
bao lao dong
Lao động và công đoàn
Thỏa ước lao động tập thể
Thống kê truy cập
TRANG THÔNG TIN ĐIỆN TỬ TỈNH
Gửi nhận văn bản
Thư viện pháp luật
Cong thong tin Cong doan
bao lao dong
Lao động và công đoàn
Thỏa ước lao động tập thể
Bạn đã không sử dụng Site, Bấm vào đây để duy trì trạng thái đăng nhập. Thời gian chờ: 60 giây